SWP Outplacement bietet eine systematische Unterstützung Ihrer vom Arbeitsplatzverlust bedrohten Mitarbeiter. Bei Personalabbaumaßnahmen bieten wir Ihnen beide Varianten des Gruppen-Outplacements an – Transferagentur (§216a SGB III) und Transfergesellschaft (§216b SGB III).
Unser Ziel: Ein reibungsloser Trennungsprozess und der nahtlose Übergang Ihrer Mitarbeiter in eine neue Beschäftigung.
SWP Outplacement setzt dieses Ziel konsequent um und stellt eine qualifizierte Beratung sowie konkrete Hilfsmaßnahmen für Mitarbeiter zur Verfügung, die eine neue berufliche Perspektive brauchen.
Dabei profitieren Sie und Ihre Mitarbeiter vom bewährten SWP Outplacement-Modell.
Wir unterstützen Sie von der Planung der Maßnahme über die Beantragung von Fördergeldern bei der Agentur für Arbeit bis hin zur kompletten Projektabwicklung.
Ihre Mitarbeiter profitieren dabei von einem Netzwerk aus Firmen- und Behördenkontakten, das über Jahre gewachsen ist und ständig erweitert wird.
Wir richten uns nach einem klar gegliederten Fahrplan und sind offen für die Bedürfnisse und Anforderungen jedes einzelnen Mitarbeiters. Zur Qualitätssicherung ziehen wir zu abgestimmten Beratungsabschnitten jeweils weitere Berater aus unserem Team hinzu.
Dazu kommen regelmäßige Besprechungen mit Ihnen, in denen Sie über den individuellen Beratungsfortschritt jedes einzelnen Kandidaten von uns informiert werden.
